AIIMS CRE-5 Recruitment 2026 — 1,484 Group B and C Posts

Last Updated : Wednesday 30-09-2026 | 08:00 AM

ఆల్ ఇండియా ఇన్స్టిట్యూట్ ఆఫ్ మెడికల్ సైన్సెస్ (AIIMS), న్యూ ఢిల్లీ 2026 సంవత్సరానికి కామన్ రిక్రూట్‌మెంట్ ఎగ్జామినేషన్ (CRE)-5 రిక్రూట్‌మెంట్ కోసం అధికారిక నోటిఫికేషన్ విడుదల చేసింది. ఈ రిక్రూట్‌మెంట్ ద్వారా AIIMS సంస్థలు మరియు ఇతర కేంద్ర ప్రభుత్వ సంస్థలలో వివిధ గ్రూప్ B మరియు గ్రూప్ C నాన్-ఫ్యాకల్టీ పోస్టులను భర్తీ చేయనున్నారు.

ప్రధాన సమాచారం

AIIMS CRE-5 రిక్రూట్‌మెంట్ 2026కి సంబంధించిన ముఖ్యమైన వివరాలు క్రింది విధంగా ఉన్నాయి.

సంస్థ: ఆల్ ఇండియా ఇన్స్టిట్యూట్ ఆఫ్ మెడికల్ సైన్సెస్ (AIIMS), న్యూ ఢిల్లీ
పరీక్ష పేరు: కామన్ రిక్రూట్‌మెంట్ ఎగ్జామినేషన్ (CRE)-5
నోటిఫికేషన్ సంఖ్య: 93/2026
పోస్టుల పేరు: వివిధ గ్రూప్ B & C పోస్టులు
ఉద్యోగ స్థానం: భారతదేశం మొత్తం
అవేదన విధానం: ఆన్‌లైన్
ప్రచురణ తేదీ: 13 జూన్ 2026
అవేదన ముగింపు తేదీ: 03 జూలై 2026 (5:00 PM)
CBT పరీక్ష తేదీ: 25 నుండి 27 జూలై 2026 (తాత్కాలిక)
అధికారిక వెబ్‌సైట్: aiimsexams.ac.in

You May Also Check : SSC Phase XIV Recruitment

ముఖ్య తేదీలు

ఈ రిక్రూట్‌మెంట్‌కు సంబంధించిన ముఖ్యమైన తేదీలు క్రింది విధంగా ఉన్నాయి.

నోటిఫికేషన్ విడుదల తేదీ: 13 జూన్ 2026
ఆన్‌లైన్ అప్లికేషన్ ప్రారంభం: 13 జూన్ 2026
ఆన్‌లైన్‌లో దరఖాస్తు చేసుకునే చివరి తేదీ: 03 జూలై 2026
CBT పరీక్ష: 31 ఆగస్టు & 01 సెప్టెంబర్ 2026

అవేదన ఫీజు

ఈ రిక్రూట్‌మెంట్‌కు సంబంధించిన అవేదన ఫీజులు క్రింది విధంగా ఉన్నాయి.

సాధారణ / OBC: ₹3,000/-
SC / ST / EWS: ₹2,400/-
PwBD అభ్యర్థులు: విడుదల

You May Also Check : IGNOU Non-Teaching Recruitment

ఖాళీ వివరాలు మరియు అర్హత

ఈ రిక్రూట్‌మెంట్‌లో ఖాళీలు మరియు అర్హతలు క్రింది విధంగా ఉన్నాయి.

పోస్టు పేరు: వివిధ గ్రూప్ B & C పోస్టులు
ఖాళీలు: 1484
అర్హత: నోటిఫికేషన్‌ను తనిఖీ చేయండి

వయో పరిమితి

ఈ రిక్రూట్‌మెంట్‌లో వయో పరిమితి క్రింది విధంగా ఉంది.

కనిష్ట వయస్సు: 18 సంవత్సరాలు
గరిష్ట వయస్సు: 35 సంవత్సరాలు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ
వయో పరిమితి గణనకు కీలక తేదీ: 03 జూలై 2026

You May Also Check : SSC CHSL

వయో సడలింపు

వయో సడలింపులు క్రింది విధంగా ఉన్నాయి.

SC/ST: 5 సంవత్సరాలు
OBC: 3 సంవత్సరాలు
PwBD: 10 సంవత్సరాలు
Ex-Servicemen: సర్కార్ నియమాల ప్రకారం

ఎంపిక ప్రక్రియ

ఎంపిక ప్రక్రియలో క్రింది అంశాలు ఉండవచ్చు.

కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష (CBT)
స్కిల్ టెస్ట్ (అనువర్తించే పోస్టులకు)
డాక్యుమెంట్ వెరిఫికేషన్
మెడికల్ పరీక్ష